5月30日，商学 时代共生——2026北大光华全国公开课首站走进深圳，300余位来宾出席活动，围绕耐心资本、长期主义、商学发展与科技创新等核心议题展开深度对话。

　　敢为与敢当

　　必须坚定走高水平科技自立自强之路

　　北京大学光华管理学院党委书记马化祥在致辞中表示，深圳四十余载敢闯敢试、勇立潮头，书写了改革开放的特区传奇，这与北大光华的初心使命同声相应。今年是“十五五”开局之年，时代呼唤前沿商学智慧与创新管理思维。新时代的商学教育，将以前沿智慧助力产业升级，以优秀人才培养助力经济发展，切实扛起服务国家高质量发展的时代担当。

　　北京大学光华管理学院院长、博雅特聘教授田轩以《敢为与敢当：用耐心资本跑出中国创新》为题发表主旨演讲。他从光华的“敢当石”讲起，指出“敢为”是勇气，“敢当”是格局，这与深圳“敢闯敢试”的城市精神高度契合。

　　田轩深入分析了我国经济发展面临的内外挑战：从内部看，中国经济已由高速增长转向中高速、中速增长阶段，传统增长模式难以为继；从外部看，面对技术封锁与产业链安全挑战，必须坚定不移走高水平科技自立自强之路。

　　他表示，创新具有周期长、不确定性高、失败风险大的特征，短期资本难以支撑硬科技领域持续突破。基于此，田轩认为，耐心资本是激发创新活力的关键支撑，并提出应从五方面构建适配中国创新生态的资本体系：建设更加包容的创投市场，发展更具活力的企业创业投资，打造稳健理性的二级市场，营造更完善的法治营商环境，保持更稳定的宏观政策导向。

　　为何是深圳？

　　解锁科创新速度的密码

　　在圆桌对话环节，腾讯集团全球招聘副总裁陈双华、比亚迪方程豹汽车总经理熊甜波、原华为大学校长张建岗与北京大学光华管理学院副院长张闫龙教授，围绕深圳科创基因、企业创新内功、出海布局及商学教育价值展开深度交流，并寄语青年立足湾区、勇于创新。

　　陈双华表示，腾讯甄选人才首要看重使命认同与文化契合，以应对长期发展中的不确定性；同时要求人才具备赛道深度认知能力，能够精准把握行业趋势并持续迭代成长。熊甜波表示，小组织、高效率为方程豹提供了大胆探索、快速试错的空间，这正是深圳与比亚迪开创包容文化的生动体现。张建岗分享了华为全球化实践中的关键经验：企业出海应追求本地化而非简单本土化，要深度理解当地文化、政策与客户需求。

　　张闫龙分析提出，深圳的创新土壤独具优势：一方面，已形成大中小企业协同创新生态，龙头企业引领关键核心创新，细分领域隐形冠军集聚发展，产学研成果转化高效畅通；另一方面，广府、潮汕、客家等本土族群互信包容、交融共生，显著降低跨界协作成本，为持续创新筑牢了坚实社会基础。

　　（记者 华智超，受访单位供图）