新重庆-重庆日报 记者 刘翰书

　　“不仅落实了工作调动，还解决了住房问题。”新年伊始，李新才与妻子吴江涛从四川调回云阳工作，入住云阳人才公寓。夫妻二人难以掩饰内心的喜悦，“工作落实了，住房解决了，接下来就该努力拼搏了。”

　　吴江涛是云阳本地人，2023年初，她在网上看到云阳县系列对外引才政策后，萌生了返乡工作的念头。今年初，在该县县委组织部、县人力社保局等单位协助下，夫妻俩终于踏上了归家的旅途。

　　初回云阳，安家落户成了摆在夫妻俩面前的一大难题。让他们惊喜的是，针对二人这种研究生以上学历且在县城无固定住房的高学历人才，云阳县不仅为他们提供了一套面积约100平方米的人才公寓，还为他们落实了随调随迁政策，才有了夫妻双方共同调回云阳工作的机会。

　　2月19日是夫妇俩回云上班的第二天，上午办理完手续后，他们下午就打开了公寓的大门。看着沙发、空调、电视机等配套设施一应俱全的精装修房间，夫妻俩特地买来春联和福字。

　　近年来，云阳县深入实施新时代人才强县首位战略，构建“引育留用”全链条人才发展体系，大力实施人才安居工程，先后建成500余套人才公寓，已实现220余名人才入住。

　　李新才的幸福生活才刚刚开始，返乡创业人才叶红梅已经入住云阳人才公寓半年。2018年，在江苏省无锡市安家落户的她毅然放弃东部优渥的生活条件，回到了魂牵梦绕的故乡，走上电商直播之路。

　　经过5年多时间打拼，网名为“小叶片”的叶红梅不仅收获了一众粉丝，成为云阳助农达人，每年销售红橙、桃子、脆李等农产品1500多吨，累计带动全县3万多农户增收近5000万元。

　　然而，事业有成的叶红梅每次回到县城都不得不面临租房居住的窘境，为了方便工作，她5年内多次搬家，每次搬家都让她疲惫不堪。让她感到欣慰的是，2023年8月，作为农村实用人才的她被云阳县委评选为“新云阳人才”，在云阳工作期间可以享受人才安居政策。

　　“我住进公寓的第一件事就是在书房布置了一套直播设备，下乡直播回来还可以在家继续直播。”面对新的居住环境，叶红梅的喜悦之情溢于言表。

　　栽下梧桐树，引得凤凰来。据了解，在实施人才安居工程配套之外，一揽子云阳人才政策也陆续落地，初步形成以“新云阳人才”为品牌统揽的“1+X”政策体系，为人才“引育留用”打下坚实制度基础。2023年，全县机关事业单位全职引进各类人才710名，其中包括274名硕士研究生和博士研究生。