“现在想招一个能给失能老人做康复训练、又会用智能护理设备的年轻人，太难了。”在秀洲区一家康养机构，这句话被反复提起，它不仅道出了养老服务行业眼下的焦虑，也折射出当地不少企业在技能型人才上的普遍“招工难”。

　　近年来，养老产业规模持续扩大，行业正从基础照料向专业服务加速转型，人才数量缺口与质量提升需求同步凸显。对此，区人社局精准把握这一社会需求，扎实推进“技能照亮前程”培训行动，全力为康养产业培育专业人才。如今，从培训学校的双师课堂到高校首开的长期照护师培训班，一条更贴近岗位需求的康养人才培养链条，正加速成形。

　　日前，嘉兴市嘉成职业技能培训学校内气氛热烈，第九期医疗护理员培训顺利开班，26名学员满怀期待，即将开启医疗护理知识与技能的学习之旅。与传统授课模式不同，该校采用“理论+实操”双师授课，理论老师围绕医疗护理员职业道德、常见疾病预防与护理、康复护理技巧、急救常识与应急处理等内容开展教学；实操老师则利用道具或真人现场演示护理知识、操作要点，并手把手指导学员。

　　“医疗护理员是介于护士与护工之间的新职业，比护工更专业，能补充护士工作，代替护士做一些专业护理工作。”学校负责人张群介绍，相较于普通护工，医疗护理员既要负责病人的生活护理，也要具备基础医疗知识，协助护士进行医学护理。

　　为此，学校精心优化课程设置，不仅涵盖高血压、糖尿病、冠心病等常见慢性病的基础护理知识，还重点教授心肺复苏等急救技能，同时纳入老人生活照料、消毒隔离、人文关怀等18项实操内容，配备经验丰富的师资团队，确保学员学懂、会用、能用。据悉，自去年初开设该项培训以来，学校已累计开展九期，培训学员超200人次。

　　除了职业技能培训机构精准培育，高校也成为秀洲区打造民生与康养人才的“新阵地”。近日，嘉兴南洋职业技术学院主动响应国家政策号召，面向社会举办首期长期照护师（初级）培训班，聚焦失能、失智老人照护核心需求，打造专业化、系统化的人才培养体系。

　　“我们的培训严格依据国家长期照护师职业标准，涵盖生活照护、基础护理、应急处置、功能维护四大模块，还融入了老年心理学、营养搭配等相关知识，着力培养复合型照护人才。”该校社会服务处负责人齐佳介绍，学校依托专业师资优势，组建了由专业教师、行业资深专家、一线护理骨干构成的教学团队，采用案例教学、情景模拟等互动式教学方法，提升学员的实操能力和应急处置水平。

　　据悉，首期培训共开设四个班级，吸引200名学员报名参加，培训结束后将组织学员参加全市首次长期照护师职业技能等级认定考试，合格者可获得全国联网可查的职业技能等级证书，为就业筑牢基础。

　　培训的成果不仅体现在提升学员专业技能上，更体现在广阔的就业前景和可观的收入回报上。55岁的刘春秀就是其中一位受益者，她参加嘉成职业技能培训医疗护理员培训，经过系统学习并成功取得医疗护理员五级证书后，在市区某三甲医院找到了一份医疗护理工作，如今月工资达到6000多元。她的经历，也激励着更多人投身康养服务行业。

　　近年来，秀洲区人社局持续整合培训资源，推动职业技能培训机构与高校协同发力，不断扩大康养行业职业技能培训规模、提升培训质量。2025年以来，辖区已累计开展康养类技能培训779人次，培养了一批专业过硬、富有爱心的养老护理员、医疗护理员，活跃在各类医疗机构、养老服务机构和家庭照护一线。

　　下一步，区人社局将继续加大对康养产业的支持力度，不断优化康养类职业技能培训体系，创新培训模式，提高培训质量。加强与相关部门、企业和社会机构合作，完善政策激励机制，持续壮大康养服务人才队伍，以技能赋能康养产业高质量发展，为辖区老年人守护幸福晚年，为建设美丽幸福秀洲贡献人社力量。

　　记者：戴瑞雪