牛群补饲让合作社更高效。 记者 张子涵 摄

　　初春的玉树藏族自治州，寒风呼啸，积雪覆盖着灰黄的草原。我们放眼望去只有零星的牛羊在雪地中安静地觅食，目光所及之处皆是一幅幅动人的高原冬日风景图。

　　2月9日，从玉树市出发走了快一上午的车程，来到了称多县称文镇的岗茸村。

　　“今年我们也要更加努力，争取明年还能继续领到村里发的奖金。”正午时分昂文土丁正在给自家的牛添着饲草料淳朴地笑着，温暖的太阳光照在他的脸上，黝黑的面庞上泛着刚劳动过后的红光，眼神中透露出的则满是对牛群的关心。

　　岗茸村是个半农半牧村，村里的畜牧业合作社又分为了四个小队，昂文土丁就是二队的队长，去年他们队负责养殖的牛群新生了很多小牛犊，不仅数量多而且存活率也是四个队中的第一名，所以，在年底开村民大会的时候，村两委给他们小队发了2万元奖金。

　　“奖金不像分红，不是每个人都能分到的，而是只有成绩突出的人才会有资格领到。发奖金既是对取得成绩的一种肯定，也更是对其他小队的一种激励，大家相互比拼相互竞争，形成良性竞争氛围，从而让整个畜牧业合作社提高生产积极性，让合作社变得更‘高效’。”岗茸村村支书才文多藏说。

　　提到合作社的奖金制度村支书才文多藏打开了话匣子，原来在2017年村里合作社刚起步时就已具备一定规模，草山、牛羊、人力等等，大家通过各种各样的方式入股，牛羊全部合养，村民们到合作社干活还能领到一份工资，等到年底大家再根据合作社一整年的出栏收益集体分红，那年村里牛羊出栏率很高，大家领到分红后也心满意足，对合作社模式赞不绝口。

　　可是，好景不长，第二年合作社在经营的过程中就出现了一些问题。“2018年合作社正常运转，但是有些村民出现了‘躺平’的思想，想着反正牲畜都是大家在养，分红也不会少分一人，所以自己干脆事事不管，等着到年底分红就行，‘等靠要’思想严重，结果导致那年合作社整体效益下滑，最后分红大家也没能分到多少钱。”才文多藏说。

　　合作社效益的下滑直接导致了部分村民产生了退社的念头，才文多藏自己心里也着急，本想着合作社能给大家带来更多收益，没想到现在却成了大家的“累赘”，那段时间才文多藏和村“两委”的同志们每天都开会研究有什么好办法能解决难题。

　　“要不我们召开村民大会听听大家的想法。”一位村干部的话点醒了才文多藏。“好！大家一起商量问题总有解决办法。”才文多藏马上着手准备起来，很快村民大会如期召开，“要多买些种牛种羊。”“要给不负责任的人惩罚。”“要雇更多人为牛羊负责。”……大会上村民们激烈的讨论，给才文多藏提供了很多新想法。

　　最后才文多藏和村两委决定试试“奖惩机制”，给养殖效率高的奖励，给养殖效率低的惩罚，村两委马上制定了详细的奖惩方案，很快方案就通过了入股合作社村民们的投票支持。“刚开始还担心会不会打击农民的积极性，不过很快合作社取得的成绩就打破了我的顾虑，2019年大家都想着争取奖金，对合作社的工作热情都非常高涨，到年底时我们合作社的效益有了明显的增加，‘奖惩机制’起了很大作用。”才文多藏说。

　　加入合作社是高原农牧民群众增收致富选择最普遍的方式，但数量多难免会出现同质化严重、核心竞争力不强等问题，所以找到一条适合各自合作社的发展路径就是关键所在。在岗茸村“奖惩机制”已经连续运行了三年，合作社的收益也在逐年上涨，他们通过调动村民们的主观能动性，让合作社变为“竞赛场”，让高质量发展与乡村振兴同频共振，为村民们追求幸福生活打下了坚实基础。

　　“今年，我们要继续加大政策、资金的扶持力度，让有特色的合作社能走得更远，全力推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接落地见效。”称多县乡村振兴局办公室副主任代青说。（记者张子涵）