“你的这个菌子都有菌丝了，长势不错，但最近气温较低，你要注意保温措施，不要让菌种冻坏。”泸州市古蔺县观文镇三凤村乡贤人士、“土专家”周游在给群众耐心指导种植食用菌。（1月4日四川新闻网）

　　乡村振兴，关键是人才振兴。要推动乡村全面振兴发展，既要想方设法引进人才，让更多的人才汇聚基层一线，也需要畅通本土人才的返乡路，让更多人才成为乡村的“土专家”“田秀才”。要着力打造专业培训阵地，让越来越多的本土人才成为懂技术善经营的新型人才，当好乡村振兴发展的“领头雁”。要做到“人尽其才物尽其用”，让更多“土专家”在更适合的岗位上发光发热，成为基层一线的“好帮手”，在基层一线大有所为、大放异彩，引领更多的群众增收致富，让好日子越来越好。

　　畅通返乡道路，让“土专家”成为基层一线的“生力军”。基层条件差、任务重、压力大，让很多人对基层一线都有一种抵抗心理，也导致了基层一线人才缺乏的问题，要增强基层一线的人才底气，尤其需要畅通返乡道路。一方面，要把人才返乡的好政策宣传到位，让更多人才看到新阶段乡村发展的好前景，成为基层一线的“土专家”；另一方面，要给返乡人才“留位置”，让他们站在新起点，成为基层一线的“生力军”。

　　打造培育阵地，让“土专家”成为基层一线的“领头雁”。“群雁高飞头雁领”。要推动基层一线发展，尤其需要优秀的“领头雁”的示范引领，要给返乡本土人才“留位置”，让他们自觉加压，主动融入乡村发展中去。同时，也要打造培育阵地，让更多本土人才快速成为独挡一面的“土专家”，成为种植技术上的行家里手，让他们真正成为基层一线的“领头雁”，让更多群众在他们的带动下，更好地推动产业发展。

　　深挖本土人才，让“土专家”成为基层一线的“好帮手”。本土人才不仅对乡土有深情厚谊，还有技能特长，是重要的人才资源。要让他们成为推动基层一线的“好帮手”，既要加大对他们的重视力度，也要让他们在发展的过程中有更多的获得感。尊重“土专家”的首创精神，激发“土专家”的主动性、积极性，要给他们更多精神上和物质上的鼓励，激发内生动力，在推动乡村产业发展中持续添力，帮助农民增收。

　　搭建事业舞台，让“土专家”成为基层一线的“示范员”。广袤的乡村，对于“土专家”而言，也是他们实现自我价值和梦想的舞台。要主动为“土专家”搭建施展才华的平台，让更多的“土专家”在专业领域有新突破。“土专家”的事业成就本身就具有示范引领的作用，强化他们的责任意识，帮助群众提升种植技术，创新产品销售路径，实现把增产转化为增收，真正让群众感受更多的幸福感、获得感、安全感。（李镁）